Heb je soms van die periodes dat je niet vooruit komt met je bedrijf?

Dat je ‘vast’ zit?

Het heeft te maken met de donkere kant die we allemaal in ons hebben zitten.

Elk mens heeft een donkere kant.

Wat is jouw donkere kant?

Wat is die van jou?

Ik train en coach trainers en coaches.

Je zou verwachten dat zij het allemaal op orde hebben.

Maar nee…

Trainers en coaches zijn mensen.

Wij hebben allemaal onze donkere kanten!

Ik ben benieuwd waar jij je het meest in herkent.
Aan het einde van het blog zal ik delen waar ik me het meest in herken en wat mij met periodes tegenhoud.
(en waarom het schrijven van dit artikel zo fijn is voor mezelf, haha)

Ik ben benieuwd waar jij je het meest in herkent.

Aan het einde van het blog zal ik delen waar ik me het meest in herken en wat mij met periodes tegenhoud.

(en waarom het schrijven van dit artikel zo fijn is voor mezelf, haha)

Je bent zeer creatief.
Je werkt graag alleen en je hebt 101 ideeën.
Mensen bewonderen je om je eerlijkheid en je unieke manier waarop je dingen doet.
Je creëert het ene na het andere.
Dat is een kwaliteit.
Maar er is een keerzijde aan zo creatief zijn;
De meeste mensen hebben geen idee dat je zo overweldigd kunt raken door je eigen gevoelens dat het bijna onmogelijk is om actie te ondernemen.

Je wilt alles perfect hebben of maken.
Het is niet snel goed genoeg.
Dat is een kwaliteit.
Mensen bewonderen je hoge normen.
Alles is belangrijk.
Maar er is een duistere kant aan het proberen om alles goed te krijgen;
De meeste mensen hebben geen idee dat je zo zelfkritisch je bent.
Je neemt pas actie als alles 100% perfect is.
En dat is het niet zo snel…
Je bereikt dus nooit het niveau waar je echt toe in staat bent.

Je bent ambitieus en gedreven.
Je gaat altijd voor het maximaal haalbare.
Je wilt altijd beter en meer…
Dat is een kwaliteit.
Succes zit in je DNA.

Maar er is een keerzijde aan continu focussen op succes;
De meeste mensen hebben geen idee dat je onder je succes uitgeput bent.
Ze hebben geen idee dat je nooit tevreden bent met je eigen succes, omdat er altijd een volgend niveau is om te bereiken.
Je erkent je eigen successen niet en voelt je daarom ook niet altijd succesvol.

Je zorgt graag voor anderen.
Je doet graag dingen voor ze.
Je bent empathisch en zorgzaam.
Mensen bewonderen je vrijgevigheid bij het geven aan anderen.
Dat is een kwaliteit.

Maar er is een duistere kant aan het constant voor anderen zorgen;
De meeste mensen hebben geen idee hoe moeilijk het voor je is om de hulp te accepteren die je nodig hebt om iets groters te bereiken.
Het probleem waarmee je wordt geconfronteerd, is dat er nooit iets echt groots is bereikt zonder ondersteuning.

Je bent altijd op zoek naar kennis.
Jij bent een expert in jouw vakgebied.
Je hebt enorm veel ervaring en kennis opgedaan over één bepaald onderwerp.
Dat is een kwaliteit.

Maar er is een donkere kant aan het zo in je hoofd zitten;
De meeste mensen hebben geen idee hoe geïsoleerd je je kunt voelen.
Ze hebben geen idee dat je zoveel tijd kunt besteden aan het onderzoeken en bestuderen van het leven, dat het voelt alsof je het nooit echt kunt leven.

Je bent altijd op zoek naar kennis.
Jij bent een expert in jouw vakgebied.
Je hebt enorm veel ervaring en kennis opgedaan over één bepaald onderwerp.
Dat is een kwaliteit.

Maar er is een donkere kant aan het zo in je hoofd zitten;
De meeste mensen hebben geen idee hoe geïsoleerd je je kunt voelen.
Ze hebben geen idee dat je zoveel tijd kunt besteden aan het onderzoeken en bestuderen van het leven, dat het voelt alsof je het nooit echt kunt leven.

Je bent goed in het voorkomen, vermijden en oplossen van conflicten
Je bent een stabiele factor in een team of gezin.
Je bent getalenteerd in het samenbrengen van mensen.
Dat is een kwaliteit.

Maar het bewaken van de vrede heeft ook een duistere kant;
De meeste mensen hebben geen idee dat hang naar harmonie betekent dat je soms meegaat in de wensen van anderen.
Of dat je « ja » zegt tegen dingen die je eigenlijk niet wilt doen.

Zelf zat ik afgelopen 2 weken even vast in de Creatieveling.
Ik had met de overgang van 2021 naar 2022 zoveel ideeën en plannen om te verwezenlijken dat ik overweldigd raakte en simpelweg gek werd van mezelf.

Elke dag had ik een ander plan met uiteraard een nieuwe website, een online programma/cursus.
Het ‘van 2021 naar 2022’ document heb ik gister bij het oud papier gedaan, haha.

Eén van mijn actiepunten na mijn reflectiemoment was dat ik TikTok van mijn telefoon gehaald heb.
De mogelijkheden van het platform en de grote plannen die ik er mee had zijn daarmee gelijk van de baan.
Dat lucht op…

Er zullen vast nog meer dan 7 typen te definiëren zijn hoor.
Maar ik vind 7 wel een mooi getal.

Het helpt om even te reageren en daarmee te reflecteren op waar jij nu in zit.